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  • 对生活失去热情怎么办?

    本文章源自Quora 答主 Emberton,获15K+赞

    很多人都相信一种叫做“热情”的奇迹。“如果我能寻找到我的热情就好了”,我们哭着说,“只有找到我的热情我才会快乐”。

    的确,热情是真实而且有力量的。但是大多数人关于“寻找”的看法却是错误的。

    规则一:热情源于成功

    所有我们拥有的情感存在是有合理的原因的。我们感觉饥饿是为了不饿死。我们感觉饱是为了不猝死。我们感觉有热情是为了我们可以专注在能带给我们最大回报的事情上。

    假如你加入了一个舞蹈班。你觉得舞蹈很简单。你发现你比别人跳得更好学得更快。那种油然而生的兴奋感就是你的热情,那种热情让你付出更多去提升你的技巧去加强你的力量。

    热情的敌人是沮丧。如果你长时间在一件事情上面挣扎的话,你永远也不会对它拥有热情。你会学着彻底地逃避它,当然你也永远不会有提高。

    大多数的人想法则是反过来了。他们认为我们是先找到自己的热情,热情促使我们擅长做一件事情。事实上,你应该先去寻找你所擅长的事情。热情源于成功。

    规则二:童年是热情葬身之处

    理论上来说,童年提供了尝试各种事情的好机会给你去找到你的天赋,然后发现你的热情。但是仔细想想就会发现这个理论对你来说多么有害。学校让你尝试学习20个科目,然后把你的成绩放在几千个孩子中排名。这样胜算并不高。大多数的孩子,按定义来看是在平均水平周围的。这并不意味着我们的教育水平提升了多少,因为人们需要先感觉到自己非同一般然后才能感觉到热情,而提升教育水平仅仅是提升了平均水平。

    也许你就是那些幸运家伙中的一个,你是你们中学里数学最好的那个。然而教育系统会一直为你增大难度,直到你找到了一个等级,例如大学,你在那儿不再是非同一般了。即使客观来说你真的非常棒,一旦你感觉到自己只是在平均水平,你就会发现你的热情在消逝。假如你很幸运。如果你对艺术有热情呢?那么从很小开始你的热情就要向社会规则妥协。“画画是很难养活自己的”你的爸妈说,“你的堂兄在工科上学得多好。你就不能像他学学吗?”然后你就把你的热情抛到一边了,任由他们枯竭。在几十亿人中,很显然不是每个人都可以在一堆学术科目上做到不同寻常的。假如你真正的擅长的是演讲,写作或者创意舞蹈,或者是在YouTube制作游戏的解说视频。这些事情没有一件是在教学大纲里面的。所以大多数人在成长过程中没有发现自己在哪件事情上有太多的热情。

    规则三:热情可以被创造

    生活中大多数成功人士的热情不是在书架上捡到的。

    事实上,世界上大多数成功的人完全退出了教育。不是因为他们愚蠢-是因为他们发现教育没有识别出他们擅长的领域。
    他们创造了自己的热情。

    只有非常小一部分的人可以指望在童年里那些灌输给我们的极少科目上做到卓越。那个空间里的竞争可以说是“世界上所有去上学的人”,这对我们的胜算可没有多大帮助。

    但是如果你跳出这个空间,你会发现更少的竞争,更多的选择。这会增大你找到你热情所在的几率。

    选择一:创造

    当你创造一些新东西的时候,你就是在发明你的热情。

    你可以设计一个新奇的靠垫,或者写蝙蝠侠的故事,或是运营一个专注于漏洞百出政客的推特帐户。

    新事物相对来说是没有竞争的。通过创造新的东西,你让你的胜算变得非常非常的高。

    请注意这并没有违背规则一:热情源于成功。所以如果你的新推特帐户一年以后才有5个关注,你很可能就不会对它太有热情了。但是如果你有500万关注的话,你会辞了你的工作。你必须寻找成功来维持你的热情。

    但是至少你极大地提高了你的胜算,因为你面临的竞争是如此有限。但是只有少数的人敢去尝试新的东西。不过你也可以成为他们中的一个,从现在开始吧。

    你可以通过回顾历史来验证这个模式。一个叫做Mark的学生永远不可能成为这个世界上最优秀的程序员。但是他着手建立了一个很酷的网站,并且他发现他在这方面真的很棒,因为即使是比他更优秀的程序员也鲜少敢去尝试。

    就这样他的一个小小的试验变成了脸书。

    选择二:引领新潮流

    一个领域存在的时间越长越稳固,就越难以在其中胜出,因为在你之前已经有上千万的人立足在那儿了。你做到卓越的几率越低,你会变得更有热情的几率就越低。

    但是总会有前沿诞生,一个任何人都毫无希望胜任的领域,在这种地方即使是普通的天赋也会让人惊叹。

    让我们把时光退回到2005,假设你是一个刚开始制作YouTube视频的青少年。你得到的关注量还行,但是持续的成功刺激着你。

    随着“成长”的世界意识到YouTube是每天有着40亿浏览量的了不起的东西,你已经成为拥有价值无限的新技艺的热情大牛。

    这并不是白日梦。有许许多多在YouTube上取得巨大成功的人,他们大多数都源于同一种方式:走在其他人前面。这对于第一个写博客,玩rap,还有设计游戏的人也是一样的。

    如果你可以发现正在快速发展的新事物,并且抢先在这方面培养技能,你会发现由于缺少竞争在这方面胜出并不困难。那就会是你的新热情所在。

    选择三: 融合平庸之才

    教育的藩篱之一是它被设计来限制你的技能。教育通常找到你最擅长的一样东西,然后把它推到你能承受的最远处。

    问题是,从定义上来说我们中大多数的人,都不可能在一个领域做到最好。但是我们把自己的优势组合起来以后可以变得很出色。假如你是一个资质平平的艺术家,但是极具幽默感。你在艺术水平上不会有太大的造诣,你也不能把研究“幽默”当成主题。但是你可以变成一个杰出的漫画家。或者你是一个平庸的商科学生,但是拥有编程技能以及出色的销售技巧。那你非常适合成为在其中一个领域上做得比你好的家伙们的老板。最成功的人从来不会被一种技能所局限。他们融合了各种技能,往往不在某一种上卓越,但是他把这些技能融合得卓越。乔布斯不是世界上最伟大的工程师,销售人员,设计师或是商人。但是独特的是他在这些事情上面都做得足够好,然后把这些技能编织起来变成了伟大得多的东西。这是你寻找热情的最后一条路径:把技能结合起来变成一种更有价值的东西。记住,热情源于成功。如果新的融合体带给了你好的结果,那它就是你的热情所在了。为什么热情重要热情是一种迷人的东西。当热情从你相信你自己特别擅长的事情上诞生的时候,你开始变得热情澎湃,你会用一种非常真诚的方式说,“By the way, I am awesome”。

    热情会说服人们去追随你,说服人们去相信你。但是最重要的是,热情可以说服你自己。热情驱使你疯狂驱使你痴迷工作,因为你的大脑相信它可以震撼你的世界。

    它就像爱一样,是一种值得为之奋斗的感觉。

    它就像爱一样,它是如此之重要以至于可以让我们置命运于不顾。

    如果你还没有找到你的热情,创造新的东西,引领新的潮流,把你所擅长的融合到一起。

    但是永远不要停止寻找。

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    文章来自微信公众号读Quora《究竟如何寻找你的热情》,本平台独家翻译Quora精彩答案,欢迎关注。

    翻译:喜碧姐姐
    链接:https://www.zhihu.com/question/24096619/answer/73256535
    来源:知乎
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